Цены от 1 100 ₽ / мес

Зарплата и кадры

Ведем кадровое делопроизводство, подготавливаем пакеты отчетных документов, ведем картотеки сотрудников. Занимаемся официальным расчетом заработной платы и сдачей отчетности в Федеральные органы учета и статистики без принятия «кадровика» в штат.

Услуги

Услуги по ведению кадрового учета

1

Первичное оформление документов при приеме сотрудника в штат

2

Внесение изменений в условия трудового договора

3

Полное сопровождение увольнения сотрудников

4

Составление штатных расписаний

5

Ведение табелей учета рабочего времени

6

Составление приказов по личному составу в соответствии с законодательством РФ

7

Ведение графиков отпусков и прочих кадровых документов

1

Составление недостающих трудовых договоров

2

Аудит приказов по всем сотрудникам (В том числе уже уволенных)

3

Учет штатного расписания

4

Составление дополнительных соглашений

5

Восстановление ведений личных карточек персонала

6

Контроль табелей учета рабочего времени

7

Составление отсутствующих графиков отпусков и прочих кадровых документов

Услуги по ведению кадрового учета

Ведение кадрового учета — важный процесс, без которого не может существовать современная компания! Отсутствие внутренних правил, регламентов и должностных инструкций неизбежно приведет к проблемам с управлением персоналом.

Чтобы избежать конфликтных ситуаций с сотрудниками и контролирующими организациями, необходимо вести кадровое администрирование.

Взаимоотношения администрации предприятия с работниками регулирует кадровое законодательство. Закон определяет уровень и сроки начисления заработной платы, определяет права и обязанности компании и отдельного сотрудника, а также другие не менее важные аспекты трудовых взаимоотношений.

Так же действующее законодательство РФ обязывает все компании соблюдать условия по охране и безопасности труда. Подберем лучшие предложение на ведение кадрового учета.

Текущий кадровый учет

В кратчайшие сроки подготовим комплект документов для кадрового учета сотрудников

Миграционный учет

Подготовим необходимый пакет документов для подачи в миграционную службу

Решим конфликтные и спорные ситуации

Юридическая консультация по трудовому праву. Спрогнозируем течение трудового спора или развитие спорной ситуации, оценим последствия и предложим руководителю несколько вариантов решений

ПРЕИМУЩЕСТВА

Выгода обращения к нам

Поможем снизить риски в области трудовых правоотношений и оптимизировать процесс кадрового учета компании. Кадровым учетом будут заниматься профессионалы, и мы гарантируем корректность и прохождение проверок контролирующих органов.

РИСКИ ПРИ НЕКАЧЕСТВЕННОМ ВЕДЕНИИ
КАДРОВОГО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА

Ответственность за непредоставление отчетов

Значительные штрафы за нарушения кадрового законодательства;

Решение о принудительной остановке деятельности компании;

Лишение генерального директора права на ведение профессиональной деятельности на срок от одного года до трех лет. А в случае несчастного случая и/или смерти сотрудника генеральный директор несет уголовную ответственность согласно действующим статьям УПК РФ.

СПЕЦИАЛЬНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ
Бесплатная консультация

Подберем лучшие условия обслуживания

Позвонить